今天給各位分享金牛區(qū)社保局的知識(shí),其中也會(huì)對(duì)金牛區(qū)社保局電話號(hào)碼多少進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
四川省成都虧睜市金牛區(qū)二環(huán)路北一段。成都沖空扒市金牛區(qū)社保局成立于2017年,散昌注冊(cè)地址位于四川省成都市金牛區(qū)二環(huán)路北一段,負(fù)責(zé)工作目標(biāo)、文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案等機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。成都市,簡(jiǎn)稱“蓉”,別稱蓉城、錦城,四川省轄地級(jí)市。
四川省成都市金牛區(qū)二環(huán)路北一段。截止2023年4月18日金牛區(qū)社保局,金牛區(qū)社保局指金牛區(qū)社保局的是成都市人力資源和社會(huì)保游拆障局服務(wù)大廳,負(fù)責(zé)擬訂全區(qū)人力資源和社會(huì)保世磨漏障事業(yè)展規(guī)劃、計(jì)劃并組織實(shí)施,地址根搜爛據(jù)百度地圖查詢顯示,位于四川省成都市金牛區(qū)二環(huán)路北一段。
金牛區(qū)社保局電話號(hào)碼是金牛區(qū)社保局:028-87546685
主要職責(zé):(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市人力資源和社會(huì)保障工作的方針政明沖策和法律、法規(guī)、規(guī)章金牛區(qū)社保局;開展全區(qū)人力資源和社會(huì)保障綜合政策、重點(diǎn)領(lǐng)域仿槐襲、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、創(chuàng)新實(shí)踐的研究。
(二)擬訂全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施金牛區(qū)社保局;負(fù)責(zé)全區(qū)人力資源和社備兄會(huì)保障基金及資金的監(jiān)管。
(三)負(fù)責(zé)全區(qū)人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)體系建設(shè)的管理;組織實(shí)施全區(qū)人力資源和社會(huì)保障標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策并組織實(shí)施,建立全區(qū)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置;承擔(dān)有關(guān)科技項(xiàng)目及科研成果的推廣運(yùn)用。
(四)擬訂全區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策并組織實(shí)施;擬訂創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)制度、就業(yè)援助制度,完善職業(yè)資格制度,建立健全面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度;貫徹執(zhí)行高校畢業(yè)生就業(yè)政策。
以下為?金牛區(qū)社保局?具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦電話
028-62011912? 單位參保登記、個(gè)體參保登記咨詢
028-62011926? 社??ㄗ稍?/p>
028-62011909? 社保網(wǎng)上經(jīng)辦咨詢
028-62011915? 辦理退休和遺屬斗鎮(zhèn)待遇領(lǐng)取相關(guān)問題咨詢、工傷備案州攜及工傷保險(xiǎn)待遇支付咨詢
028-62011906? 各類超期業(yè)務(wù)(超過規(guī)定期限補(bǔ)繳、超過規(guī)定期限停保等)、用人單空跡粗位未按時(shí)足額繳費(fèi)投訴等
028-62011913? 養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證咨詢
金牛區(qū)社保局的介紹就聊到這里吧,感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容,更多關(guān)于金牛區(qū)社保局電話號(hào)碼多少、金牛區(qū)社保局的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。
推薦閱讀:
本文來(lái)源:http://m.jrao.cn/baike/27273.html
版權(quán)說(shuō)明:上述為轉(zhuǎn)載或編者觀點(diǎn),不代表知春路知識(shí)產(chǎn)權(quán)意見,不承當(dāng)任何法律責(zé)任
下一篇:課時(shí)費(fèi)(課時(shí)費(fèi)怎么計(jì)算excel)
5659人閱讀
3916人閱讀
2542人閱讀
1978人閱讀
1662人閱讀
1555人閱讀
1414人閱讀
1393人閱讀
1207人閱讀
1146人閱讀