今天給各位分享深圳創(chuàng)業(yè)補貼社保繳費基數(shù)多少的知識,其中也會對深圳創(chuàng)業(yè)社保補貼政策2019進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關注本站,現(xiàn)在開始吧!
法律分析:1、用人單敬滑位及其職工繳納職工基本養(yǎng)老、職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和職工生育保險費基數(shù)最低和最高標準分別為3930元和20331元。2、無雇工的個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費可以在3930元至20331元之間選擇適當?shù)睦U費基數(shù)。無雇工個體工商戶和靈陵稿襲活就業(yè)人員繳納職工基本醫(yī)療保險費基數(shù)為3930元。3、靈活就業(yè)自謀職業(yè)人員社會保險補貼基數(shù)為3930元。4、托管中心中大齡靈活就業(yè)人員社會保險補貼的保險繳費基數(shù)為3930元。(五)領取失業(yè)保險金人員參加職工基本醫(yī)療保險和職工生育保險繳費基數(shù)為3930元。
法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》 第十二條 用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費尺兄深圳創(chuàng)業(yè)補貼社保繳費基數(shù)多少,記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費深圳創(chuàng)業(yè)補貼社保繳費基數(shù)多少,記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的,應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費,分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
2022年深圳補貼政策如下:
1、初創(chuàng)(首創(chuàng)):補貼申請人每人一次性補貼10000元,龍崗區(qū)為15000元,高不超過15萬。
2、社保補貼:申請人每個月補貼為620元,時間為3年,每個人可以獲得22320元的社保補貼,高不超過十人。
3、場租補貼:每個月可以補貼500~2340元不等,補貼時間期限為3年。其中補貼金額的變化是由自身是否是深戶或者是大學生以及含敗入駐載體決定的。(市級創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)的場地補貼金額是比較高的)。
4、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼:企業(yè)招聘職員,受聘職員在企業(yè)繳納社保滿6個月且簽訂了一年以上勞動合同的,一次性給予企業(yè)3000元/人,高不超過3萬元。2022年深圳補貼政策如下:
1、初創(chuàng)(首創(chuàng)):補貼申請人每人一次性補貼10000元,龍崗區(qū)為15000元,高不超過15萬。
2、社保補貼:申請人每個月補貼為620元,時間為3年,每個人可以獲得22320元的社保補貼,高不超過十人。
3、場租補貼:每個月可以補貼500~2340元不等,補貼時宴埋間期限為3年。其中補貼金額的變化是由自身是否是深戶或者是大學生以及入駐載體決定的。(市級創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)的場地補貼金額是比較高的)。
4、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼:企業(yè)招聘職員,受聘職員在企業(yè)繳納社保滿6個月且簽訂了一年以上勞動合同的,談祥顫一次性給予企業(yè)3000元/人,高不超過3萬元。
深圳市2022年最低工資標準:2360元/月
深圳市2021年在崗職工月平均工資:12964元/月(社平工資)
2022年深圳市公積金繳費
養(yǎng)老、生育、工傷保險規(guī)定
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一、繳費基數(shù)
養(yǎng)老保險:職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資(7647元)的3倍,下限為本市最低工資。
生育保險:職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,最低為最低工資標準
工傷保險:職工上月工資總額。上限為上年腔則度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資(7647元)的3倍,下限為本市最低工資。
二、繳費比例(今年沒有變化)
養(yǎng)老保險(基本+地補)
深戶:公司15%+1%,個人8%
非深戶:公司15%,個人8%
生育保險
公司0.45%
工傷保險
公司共有按八檔基準費率,以大派公司實際安排為準(八檔分別為:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%),不過2019年1月至2020年12月,在工傷保險現(xiàn)行費率基礎上階段性下調(diào)50%
醫(yī)療保險
繳費基數(shù)
一檔醫(yī)療保險的繳費基數(shù)為:職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%
二、三檔則為深圳市上年度在崗職工月平均工資(目前為12964元)
繳費比例
一檔醫(yī)療保險:企業(yè)單位6%+0.2%,個滾圓賀人2%
二檔醫(yī)療保險:公司0.5%+0.1%,個人0.2%
三擋醫(yī)療保險:公司0.4%+0.05%,個人0.1%
失業(yè)保險
繳費基數(shù)
本市最低工資
繳費比例
公司0.7%,個人0.3%
深圳戶籍
深圳戶籍職工要繳納一檔社保費缺孝用,那么按照深圳社保社保比例規(guī)定,社保單位要承擔0.45%生育保險,0.4%殘保金,0.17%工傷保險,0.7%失業(yè)保險,6.2%醫(yī)療保險和15%養(yǎng)老保險。職工個人要承擔0.3%失業(yè)保險,2%醫(yī)療保險和8%養(yǎng)老保險。如果是按照最低繳費基數(shù)2360元來參保,那么社保單位和個人要分別承擔919.2元和351.44元。
非深戶籍
非深圳戶籍同樣交職工一檔社保費用,按照規(guī)定社保單位要承擔14%養(yǎng)老保險,6.2%醫(yī)療保險,0.7%失業(yè)保險,0.17%工傷保險,0.4%殘保金和0.45%生育保險。職工個人要承擔8%養(yǎng)老保險,2%醫(yī)療保險和0.3%失業(yè)保險。按照最低繳費基數(shù)來參保,那么非深戶一檔社保單位和個人要分別承擔895.6元和351.44元。
非深戶籍繳納二檔社保費用,深圳早跡社保社保比例工作單位要承擔0.45%生育保險,0.4%殘保金,0.17%工傷保險,0.7%失業(yè)保險,0.6%醫(yī)療保險,14%養(yǎng)老陸扮并保險。職工個人要承擔0.3%失業(yè)保險,0.2%醫(yī)療保險,8%養(yǎng)老保險。按最低繳費基數(shù)來參保,五險單位和個人要分別承擔491.14元和221.81元。要根據(jù)上報的繳費檔次和繳費基數(shù)來計算社保費用。
社保繳費基數(shù)的標準是單位上報的,需要按照員工的月平均工資來作為繳費基數(shù),并不是所有人的社保費用都是按照相同標準計算的。2022年深圳市叢培社?;鶖?shù)最低繳費基數(shù)為2360元。每年年初會重新社保繳費基數(shù)標準,單位要根據(jù)實際情況來型神進行費用確認。
深圳當?shù)氐穆毠ど绫1容^特殊,深戶和非深戶單位要承擔的養(yǎng)老保險繳費比例不同,一檔二檔社保的醫(yī)保繳費比例也是不同的。如果是按照最低標準繳費,那么深戶每個月一檔社保最低要繳納1278.68元,非深戶一檔社保要繳納1255.08元,非深戶二檔社保要繳納723.59元卜鄭虧。
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