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職工療養(yǎng)(職工療養(yǎng)是什么意思)

日期:2023-05-06 17:16:28      點擊:

本篇文章給大家談?wù)劼毠く燄B(yǎng)是什么意思,以及職工療養(yǎng)對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。

職工療休養(yǎng)是什么意思

是指的職工療休養(yǎng)事業(yè)。是職工福利事業(yè)的一個重要組成部分。

工會療養(yǎng)就是指的職工療休養(yǎng)事業(yè)。是職工福利事業(yè)的一個重要組成部分。其主要任務(wù)是通過舉辦療休養(yǎng)院、所,來恢復(fù)與增進(jìn)職工的身體健康,降低職工的疾病局帆滲率,桐脊調(diào)動職工的積極性,使職工不僅有充沛的體力,而且有高昂的勞動熱情,投入生產(chǎn)建設(shè)事業(yè)。

職工療養(yǎng)院分為一般慢性病療養(yǎng)院和??漂燄B(yǎng)院,屬于??菩缘寞燄B(yǎng)院,如轎頃肺結(jié)核、肝炎、職業(yè)病等。休養(yǎng)所是供身體健康不需要進(jìn)行療養(yǎng)的職工進(jìn)行休息的場所。

國家電網(wǎng)職工療養(yǎng)的最新規(guī)定

探索開啟分段式、小型化療養(yǎng)新模式。敬攜謹(jǐn)國家電隱宏網(wǎng)職工療養(yǎng)的最新規(guī)定是探索開啟分段式職工療養(yǎng),小型化療養(yǎng)新模式職工療養(yǎng),持續(xù)提升職工心理健康素質(zhì),深化“幸福港灣”系列活亮基動,開展“幸福建家”“幸福牽手”。

勞動法中有關(guān)職工療養(yǎng)的規(guī)定

1、因病醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

2、不能勝任原工作且經(jīng)調(diào)崗后仍不能勝任新工作;

3、客觀情況指裂發(fā)生重大變化導(dǎo)致合同不能履行且無法協(xié)商一致變更勞動合同;

4、公司裁員。

法律依據(jù):

《中華人民共和國憲法》第四十三條中華人民共和國勞動者有休息的權(quán)利。

國家發(fā)展勞動者休息和休養(yǎng)的設(shè)施,規(guī)定職工的工作時間和休假制度。

《中華人民共和國勞動法》第七十六條國家發(fā)展社會唯碰閉福利事業(yè),興建公共福利設(shè)施,為勞動者休息、休養(yǎng)和療養(yǎng)提供條件。

用人單位應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇吵輪。

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本文來源:http://m.jrao.cn/baike/26107.html

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